Pengertian

Langkah pertama dalam menyusun perencanaan SDM yang baik tentu dengan mengenali kapasitas SDM yang sekarang dimiliki oleh perusahaan. Menerima Karyawan Baru Menentukan Masa Orientasi. Hr And Recruitment Hiring Talents And Manpower In Indonesia Berdasarkan rumus modal kerja maka perusahaan X memiliki modal kerja sebesar Rp 54000000. Apabila suatu perusahaan membutuhkan tenaga kerja baru maka langkah pertama . Latar Belakang Aktivitas bisnis dalam suatu perusahaan tidak lepas oleh peran tenaga kerja yang memiliki pemahaman terhadap pengolahan proses kerja dalam bisnis tersebut. Dalam proses pemberian penawaran kerja perusahaan tetap membutuhkan calon pengganti kandidat sebagai salah satu upaya menghadapi penolakan dari kandidat yang pertama. Perusahaan sebaiknya menyambut karyawan baru dengan ramah. Umur mendapat perhatian khusus dalam proses seleksi Karena umur mempengaruhi kondisi fisik dan mental tenaga kerja. Modal kerja tersebut dapat dipakai untuk membayar hutang lanca